Départ à la retraite

Lorsque le salarié décide de partir à la retraite, il en informe son employeur.

Mais, avant cela, il doit préparer son départ (vérification de son dossier, évaluation de sa retraite...) et effectuer des démarches administratives, notamment, auprès de sa caisse de retraite.

Le départ à la retraite oblige l'employeur à respecter certaines obligations en matière de formation et d'indemnité de rupture.
Notre infographie fait le point sur ce sujet.